Порядок дій для військовослужбовців, які захворіли або отримали травму під час відпустки
Порядок дій для військовослужбовців, які захворіли або отримали травму під час відпустки.
До нас в КЗ «Будинок Ветеранів» РМР звернувся військовослужбовець, який під час основної відпустки травмувався. Як йому діяти в даному випадку?
Правильний алгоритм запобігає дисциплінарним наслідкам і дозволяє своєчасно оформити лікування.
Крок перший: повідомити командира
Хвороба під час відпустки не звільняє від обов'язку підтримувати зв'язок із командуванням. Відповідно до статті 254 Статуту внутрішньої служби Збройних Сил України, військовослужбовець зобов'язаний негайно повідомити про захворювання безпосередньому начальнику, який, своєю чергою, зобов'язаний вжити відповідних заходів.
Якщо стан здоров'я критичний
Якщо стан не дозволяє зв'язатися з командуванням одразу, військовослужбовець має право самостійно звернутися до будь-якого медичного закладу або викликати швидку. Госпіталізація у невідкладних випадках відбувається без будь-яких направлень.
Після госпіталізації або стабілізації стану виникають два обов'язки:
• повідомити медичний заклад про факт проходження військової служби та назву і номер своєї військової частини;
• самостійно поінформувати командування про госпіталізацію.
Виконання цих двох дій фіксує правомірність відсутності та є підставою для подальшого оформлення документів.
Чи зараховуються дні хвороби у відпустку і чи можна їх «догуляти»
Це питання хвилює більшість військовослужбовців, які захворіли під час відпустки. Відповідь пряма і закріплена законом.
Дні хвороби зараховуються у строк відпустки — відпустка автоматично не «зупиняється». Водночас пункт 5 статті 10-1 Закону України «Про соціальний і правовий захист військовослужбовців та членів їх сімей» гарантує: якщо військовослужбовець захворів під час щорічної основної або щорічної додаткової відпустки, ця відпустка продовжується після одужання на кількість невикористаних через хворобу днів.
Механізм простий: захворів на 7 днів у середині відпустки — після одужання маєш право на 7 додаткових днів. Для цього потрібно подати командиру рапорт із проханням надати невикористані дні та додати медичні документи, що підтверджують факт і тривалість хвороби.
Важливо: це правило поширюється виключно на щорічну основну та щорічну додаткову відпустки.
